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Allgemein:
Im VEND-eV haben sich 2005 Experten, die sich in der Praxis von Familienbildung, Beratung, Betrieben und Erziehungseinrichtungen aber auch in Forschung, Rechtsprechung und Kultur beruflich mit Vätern beschäftigen, zusammengeschlossen.
Die Ziele des Vereins sind Vernetzung und Lobbying für die Anliegen von Vätern. Auf der einen Seite werden Organisationen Gremien und Fachleute dabei unterstützt, sich fachlich für engagierte Vaterschaft einzusetzen und die Chancen der Männer zu erhöhen, ihren „Rollenspielraum“ in Beruf, Familie und Freizeit zu erweitern.
Andererseits wirkt der Verein daran mit, gesellschaftliche und institutionelle Rahmenbedingungen so zu gestalten, dass aktive Vaterschaft erleichtert wird, Väter ihre Balance zwischen Kindern, Partnerschaft, Beruf und Freizeit gestalten, Väter sich für das Wohl ihrer Kinder einsetzen und Männer ihre personalen und sozialen Kompetenzen, die sie für eine erfolgreiche Vaterschaft benötigen, entwickeln können.Einen großen Stellenwert in der Arbeit des VEND-eV hat die Informations- und Wissensvermittlung zum Thema Väter gegenüber Politik, Ministerien, Behörden, Fachverbänden und –organisationen. Die einzelnen Mitglieder des Expertennetzwerks wirken in Landes- und Bundesministerien als Experten in Arbeitsgruppen zum Thema Rollenwandel von Männern und Vätern mit, stehen als Referenten bei Veranstaltungen zur Verfügung und publizieren ihre Arbeitsergebnisse in Fachbeiträgen.
Durch Modellprojekte werden neue Ansätze zur Arbeit mit Vätern zum Beispiel in der Geburtsvorbereitung und in Unternehmen erprobt, als Praxiskonzepte verbreitet und eingesetzt.
Zur Vernetzung von Facheinrichtungen und Fachleuten aus Pädagogik, Beratung, Wissenschaft, Politik und Wirtschaft werden regelmäßig Fachtagungen und Fortbildungsveranstaltungen organisiert. Diese werden in der Regel mit regionalen Partnern oder anderen Fach- und Interessenverbänden durchgeführt. So wurde 2007 das Europäische Symposium ‚Career – Future – Family’ gemeinsam mit den ‚Young Business Professionell Women’ durchgeführt und 2008 in Berlin der Workshop ‚Mehr Wertschätzung für Mütter und Väter! Wie können wir das Bild von Eltern in der Arbeitswelt ändern?’ mit dem Verband Berufstätiger Mütter und der Friedrich Ebert Stiftung ausgerichtet.
Neben der nationalen Vernetzung bestehen auch intensive Kooperationsbeziehungen zu Netzwerken der Männer- und Väterarbeit in Schweden, Großbritannien, der Schweiz und anderen europäischem Ländern. Das Väterexpertennetz gehört zu den Gründungsmitgliedern des „Bundesforum Männer“.
Die Arbeit des VEND-eV basiert auf der Überzeugung, dass die Sensibilität für Belange von Vätern zu mehr Partnerschaft, Gleichberechtigung und Erziehungsqualität in Familien führt und damit auch dem Wohl der Kinder dient. Wir sehen Väter als Akteure von Veränderungsprozessen an und möchten Sie dabei begleiten, ihre Rolle zu reflektieren und neues Handeln auszuprobieren. Die Wertschätzung von Vaterschaft und die aktive Einbeziehung von Vätern bereichert die Arbeit von Erziehungseinrichtungen und Schulen. Unternehmen erhalten, auch in Krisenzeiten, motivierte Beschäftigte.